记者 王延亭 通讯员 张锦梅 赵梦笑 近年来,洛阳市偃师区槐新街道把“抓思想、转作风、树正气”作为解决基层党建困境的“金钥匙”,坚持党员教育管理抓在经常,融在日常,探索实施“十个坚持”工作法,打好党员干部教育管理“组合拳”,提升基层党员干部综合素质,激发党组织内在生机活力。 坚持每月第一周学习机关管理规章制度。槐新街道结合工作实际,研究制定《机关管理制度》《文明奖发放办法》, 通过不断重复学习制度条文,使机关同志“铭于心、践于行”。 每周周一通报上周考勤情况、每月月初通报上个月考勤情况、每年年初通报上一年考勤情况,对迟到、早退、旷工、旷会、请假人员严格按制度予以惩处,引导全体机关干部职工自觉树立规矩意识。 坚持每月第二周观看卫生纪律暗访纪录片。槐新街道纪检办和督查办每月对机关各部门卫生状况、工作纪律进行不少于一次的督查暗访,暗访拍摄的纪录片在每月第二周机关例会上播放,街道主要领导对各部门办公环境、工作人员精神面貌和在岗情况等进行现场点评,促使各部门比学赶超、创先争优。 坚持每月第三周学习最新文件精神。树立注重学习、 崇尚学习、坚持学习的良好风气,着力打造学习型机关和高素质干部队伍,在每月第三周机关例会上专题学习习近平总书记 重要讲话及省委、市委、区委等重要文件精神。近期学习了习 近平总书记“七一”重要讲话、“13710”工作制度、江凌书记在全市以案促改暨激励党员干部担当作为会议上的讲话等内容,着力提升基层干部职工政治素质和理论水平。 坚持每月第四周学习正能量文章。注重理论和实践相结合,筛选一批好书籍、好文章,鼓励引导全体干部职工自觉学习《单位如家》《人生三件宝:知耻、敬畏、自律》等励志类正能量文章,激发干事创业热情,引导每名机关同志向善向上,成就更好的自己。 坚持每周例会进行专题交流学习。结合工作实际,槐新街道 2019 年围绕“动车组文化”、2020年围绕“不忘初心、牢记使命”、2021 年围绕“爱岗敬业、无私奉献”等主题开展形式多样的交流学习。每周例会安排 3 名机关同志分享学习心得,增进各部门沟通协作,促使单位上下心往一处想、劲往一处使。 坚持每月第一周升国旗和国旗下讲话。每月第一周举行升旗仪式,并进行国旗下讲话,邀请班子成员、各社区支书、机关中层干部、“最美槐新人”等主持升旗仪式,在国旗下谈体会、亮成绩、讲规划、谋发展,共同接受爱国主义教育。 坚持每季度评选“最美槐新人”。每季度开展评选“我为槐新添光彩、争做最美槐新人”活动,近年来共评选出“最 美槐新人”47 名,其中有尽职尽责的机关同志、村组干部,有尊老爱老的好媳妇、好儿女,有热心公益事业的企业家,有不怕脏不怕累的环卫工人,有见义勇为的退役军人等,引导党员干部职工见贤思齐,学习身边楷模,凝聚奋进力量。 坚持每半年进行一次重温入党誓词活动。为提高党员思想认识,让党员干部接受党性教育,用实际行动践行初心和 使命,槐新街道 18 个党支部、1646 名党员,每半年开展一次重温入党誓词活动。通过重温入党誓词,牢记宗旨、坚定信念,激励基层党员在普通岗位上贡献力量、作出成绩。 坚持年底评选“先进部门”。为加强机关队伍建设, 激励机关干部工作积极性,展现机关干部风采,每年年底开展 “先进部门”评选。采用不计名投票方式,班子成员和各中层 部门负责人当场投票、计票,公开、公正、公平地评选出工作成绩突出的部门,并给予精神和物质奖励,营造争先创优的浓厚氛围。 坚持全年对违法违纪现象进行严肃处理。按照全面落实从严治党要求,对各社区党员干部中的违纪行为始终保持高 压态势,强化村级党员小微权力运行的监管。近年来共处理基层党员 31 人。定期观看警示教育片,教育引导党员干部始终保持廉洁本色,推动街道党风廉政建设工作全面提升。 通过推行实施“十个坚持”工作法,槐新街道真正做到了“复杂的事情简单做、简单的事情重复做、重复的事情认真做”,把镇村两级党员干部管起来、用起来,广大干群的凝聚力、向心力、战斗力显著提升,各项工作任务全面高效落实到位,凝聚起谋发展、促发展的强大动力。 |