光山县举办2016年夏季人才招聘会-信阳

　　本报讯  (记者 刘学友)  此次活动共吸引106家用人单位参与，其中中办联系推荐中直扶贫企业3家，县域内涉农企业20家，提供涵盖电商、养殖、缝纫、电焊、园林管理、销售、物业管理、人力资源管理、普工等56个工种5136个就业岗位，吸引了光山县及周边县15000余名求职者前来参加招聘宣传活动，现场有4057人(贫困村求职人员811人)初步达成就业协议，有2028人(贫困人员405人，其中涉及贫困人口中大中专毕业生199人)现场签订劳动合同。
       
 

　　本次活动与以往大型招聘会相比，有较大的突破。一是宣传途径多样。除通过光山电视台、光山县人社部门网站刊登招聘会公告外，还利用光山微生活、光山县驻村第一书记微信群等平台发布广告，扩大了社会影响面。二是岗位种类丰富多样。用人单位招聘从以前只招单一的技术工人到现在招技术人员、管理人员、销售人员等不同种类不同层次的人员，扩大了用人范围。三是突出对贫困村贫困人口的技能培训和就业精准帮扶。招聘会之前，人社部门对全县建档立卡贫困人口中的劳动力进行了调查摸底，并根据他们的培训意愿和就业意愿有针对性地动员企业开设岗位，使招聘更“接地气”，就业更充分“精准”，不仅优先为涉农和提供扶贫岗位的企业单位安排进场展位，而且优先推介贫困村贫困人口中的各类人员到各参会企业，极大地提高了贫困人员就业积极性，增强了贫困人员自我脱贫能力，推动了“输血式”扶贫向“造血式”扶贫转变，让贫困人员就近就地就业，真正走向脱贫致富之路。四是活动内容更加丰富。除开展招聘活动外，还大力宣扬工匠精神，树立先进典型，让技能成就梦想的理念深入到大众，深入到人心，使“送培训，学技术”更容易让人民群众乐于接受。